작업 설명 호텔 하녀 : 의무, 기능 및 샘플

세계에서 편안함을 제공하기 위해 관련된 많은 직업이있다. 완전히 보이지 않는 유지하면서이 사람들은, 삶을 더 즐겁고 쉽게합니다. 하나 개는 이러한 직업은 호텔 하녀입니다. 친척 등 -이 사랑스러운 친화적 인 여성들은 가정,하지만 하숙인으로, 호텔에 관심.

일의 호우

세척, 청소, 닦아 perestelit - 하녀의 업무는 항상 많은,하지만 그녀의 임무,이 사랑스러운 연인의 권리의 모든 부분도 물론 가능합니다. 어떤 호텔에서 경계의 명확한 정의는 항상 호텔 메이드의 작업 설명이있다. 다음은 주요 조항이다. 어떤 장소가 자신의 특성을 가지고 특정 기준을 충족해야하므로 목록이 특별하거나 특정 항목을 보완 할 수 있음을 유의하십시오. 또한 이사 또는 재산 소유자는 다음 목록을, 자신의 의견에 적절하고 필요한 요구 사항을 보완 할 수 있습니다.

기본 규칙

작업 설명 호텔 메이드 - 주로 사람의 이름의 전체 이름, 날짜 및 위치를 포함해야합니다 문서입니다, 그것은 승인됩니다. 또한, 일반적인 규칙과 같은 규정되어야한다 :

• 메이드 호텔은 근로자의 범주에 속한다.
• 머리 (이사)의 명령에 의해 포스트에 촬영 및 일축했다.
• 그것은 노인 하녀 (또는 관리자, 이사 등)에 직접 종속됩니다.
• 호텔에 속하는 재산에 관련된 손상, 도난 또는 기타 불법 행위에 대한 책임.

요구 사항

위치에 대한 신청자는 반드시 중등 교육 (중등 특수, 높은, 등)해야합니다. 호텔의 하녀가 알고 있어야합니다 :

• 화재 안전;
• 자신의 의무 와 권리;
• 자신의 임무를 수행하는 데 필요한 도구와 장치를 사용하여 규칙;
• 일일 일정 및 동작 모드;
• 규정, 규칙, 기준, 규정 및 호텔의 다른 내부 문서를;
• 호텔에서 제공하는 서비스의 목록을 표시합니다.

책임 호텔 메이드

작업 및 서비스의 전체 목록을 포함해야 작업 설명 호텔 하녀 수행 또는 직원에 의해 제공된다. 예를 들면 :

• 객실 청소 : 먼지 모든 표면 (바닥, 벽, 창), 가구, 거울, 타일 표면을 청소.
• 청소와 욕실과 화장실, 비데 및 기타 장비 욕실을 소독.
• 침대 시트와 조건에 수건 및 시간표는 호텔의 규칙을 설정합니다.
• 커튼과 장식의 패브릭 요소를 변경합니다.
• 세탁 및 다림질 유틸리티 룸에서 더러운 리넨의 배달.
• 개인 위생 항목 (비누, 화장지, 샴푸, 샤워 젤)의 수집 속도.
• 미니 바의 충전 제어. 그것은 누락 된 위치를 개조.
• 국내 서비스에 호텔의 주문 손님 시행.
• 고장, 손상의 경우, 방에 과도한 먼지 즉시 장로 하녀 또는 관리에보고한다.

권리

요구 사항과 책임에 추가 작업 설명 메이드 항상 직원의 권한 목록이 포함되어 있습니다. 이들은 다음을 포함한다 :

• 노동 보호의 규칙을 호텔에서 요구합니다.
• 자신의 임무를 수행하는 데 필요한 모든 장비와 도구를 가져옵니다.
• 관리 또는 작업 또는 서비스 개선을위한 제안의 수석 하녀 전에 가져왔다.
• 모든 규칙, 규정, 표준의 변화가 수행하는 업무와 관련하여 호텔의 다른 내부 문서에 정통해야합니다.

특정 지점

작업 설명 호텔 하녀가 종종 노동자의 모양에 관한 요구 사항이 포함되어 있습니다. 예를 들어, 균일 한 순도, 선명한 메이크업, 헤어 스타일 등 질서의 부재에 대한 에 관계없이 등 국적, 종교, 방향,의, 공정하고 정중 한 고객 서비스의 요구 사항을 충족 할 수있는 더 자주 그래서 오늘은, 점점 더 많은 국가, 인종 차별 또는 기타 특성의 권리의 침해에 대한 투쟁을 지원

작업 설명 호텔 하녀, 기관은 종종 수신 특히 외국 손님들이 필요할 수 있습니다 외국어에 대한 지식이.

홈 순도

위 크게 다르지 않다 본질적 사항 오래된 호텔의 하녀. 차이는이 내용에 대해 몇 가지 포인트의 책임에 추가한다 :

• 성과 관리.
• 조직 및 룸 서비스 (청소, 세탁 시설 등)의 수를 관리 할 수 있습니다.
• 회계 및 세제, 가정용 및 특수 장비뿐만 아니라 그것 공급의 사용 제어, 도구와 장비는 호텔 하녀에 의해 사용.
• 직무의 직원 번호 펀드 서비스 (청소, 세탁 시설 등)의 구현을 모니터링.

때로는 작업 설명 수석 호텔 메이드는 호텔 메이드, 또는 직접 공정에 참여하는 경우에도 권리를 고용 할 때 인터뷰에 참석할 수있는 권리에 의해 보완됩니다.

법의 편지

이미 위에서 언급 한 바와 같이, 재량에 따라, 권리, 의무 및 요구 사항 할 수있는 목록에 추가 할 수 있지만 필수는 호텔이 운영되는 국가의 관련 법규를 준수합니다. 요구 사항이 불법 인 경우, 하녀 그들을 무시하는, 또는 해당 기관에 적용 할 책임 기관의 과실 소유자 또는 이사를 가져 모든 권리가 있습니다. 그래서 당신은 호텔 메이드의 작업 설명과 같은 중요한 문서를 그리기에 심각하게주의해야한다. 샘플, 필요한 경우, 당신은 항상 관련 노동 조합 조직을 요청할 수 있습니다 또는 조언 인력의 문제에 전문을 볼 수 있습니다.