조기 노령 연금을 넣으려면

노령 연금은 우리 나라에서 노인에 대한 가장 일반적인 재료이다. 그 수신의 가능성은 각각 60 세, 55 년간의 임계 값을 넘어 남성과 여성입니다. 동시에 그것은 법률보다 작지 근무해야하며, 연금 점수의 양이 최소 금액 이상이다. 그러나 시민의 별도의 그룹은 조기 노령 연금 지급 할 수있다. 는 RF 정부의 명령으로,이 혜택에 할당 승인을 고려하여 작업, 직업과 산업, 위치, 직업과 조직의 목록입니다.

조기 퇴직은 무엇인가?

연금을 얻기위한 조건은 연방 법률이 적용됩니다. 시민의 특정 그룹에 따라 조기에 권리가 연금의 통관 노후를.

연금 법안의 첫 번째 은혜라는 소프트웨어입니다. 연금은 법적 세 이전에 부여 된 경우 그 가지고 의사, 교사, 예술가와 다른 사람은. 이제, 오른쪽은 초기 호출합니다.

그렇지 않으면 메모를하지 않는 한, 노령 연금의 위치에 도달하기 전에 5 년 동안 발행된다.

등록 조건

선임 적립 연금의 조기 지급을위한 응용 프로그램을 고려 풀 타임에 대한 작업 일 동안 연속적으로 수행 작업의 기간. 이 경우,이 기간 동안 보험 지불 할 수 있습니다.

통합 문서에서 만든 기록에 기초하여, RF PF의 몸은 약속을 체결 또는 이른 연금의 등록을 거부한다. 종종, 우선 연공 서열 데이터는 직원에 대한 개인 정보를 일정 기간 동안 전체 또는 사용할 수 없습니다하지 주어진다. 따라서, 작업 및 근무 조건의 특수성을 명확히의 특별한 경험의 존재의 신뢰성을 문서화해야합니다.

조기 퇴직은 기업 연금에 관한 법률의 발효 시점에서 이미 더 필요한 작업의 절반 이상 각각의 위치 또는 작업의 종류에 일한 시민을 발급받을 수 있습니다. 다른 경우는 규범과 전문 시스템의 규칙에 따라 설정됩니다.

조기 노령 연금의 크기는 보험료의 총 양에 따라 달라집니다.

어떤 서류가 필요합니까?

러시아 연방 연금 기금에 조기 퇴직을 할 때 부여해야한다 :

• 연금 신청;
• 여권 및 필요한 경우, 거주지의 등록을 확인하는 문서;
• SNILS, 그것은 보험의 확인을 위해 필요하다.

이전에 연금 제도의 피보험자에 대한 회계 정보를 얻을 보험 경험, 통합 문서를 확인했다. 그녀는 주 문서의 증명의 연공 서열이다. 필요한 정보가 누락 된 경우, 제공함으로써 필요한 경험을 드릴 수 있습니다 :

• 회계 직원의 카드;
• 시간 시트;
• 임금의 개인 계정;
• 인력.

지불 거절 이유

대부분의 경우, 연금 당국은 여러 가지 이유로 조기 연금에 대한 응용 프로그램을 거부 :

• 그것은 일반 업무 경험에 의해 확인되지 않고,
• 완전 고용의 사실을 보장하는 것은 불가능하다;
• 작품의 특수성을 설치할 수 없습니다;
• 규정에 따라, 통합 문서의 직업과 시민의 위치에 기록 일찍 은퇴를 할당 할 수 없습니다;
• 특정 조직에서 일하는 사실을 수립 불가능.

취소의 경우 늦어도 각 PD 솔루션 일부터 5 일 출원인에게 통지한다. 통지서에는 거절 사유와 항소 절차를 표시해야합니다. 연금 펀드 문서가 제공하는 모든 정보가 반환됩니다.

약속의 일반 조건

법적으로, 노령 연금은 조기 치료 후 양도가 아니라 권리의 취득일 전에를받을 수 있습니다. 날짜는 시민 응용 프로그램과 필요한 모든 정보와 문서에서 치료를받는 날이다.

연금 펀드는 영수증의 발행이 알림을받을 수 있음을 확인합니다.

메일 응용 프로그램과 출발의 장소의 소인에 표시된 숫자를 할 것이다 날짜를 처리하기 위해 필요한 모든 문서를 보낼 때. 수신 알림 신청자의 주소로 전송됩니다 또는 같은 당신의 손에 띄는 것입니다.

시민이 필요한 모든, 늦어도 삼 개월을 제공하지 않은 경우에, 그는 종이의 나머지 부분을 가져올 수 있습니다. 치료의 날에 응용 프로그램 또는 관리에 우편 스탬프에 표시된 번호의 영수증의 날짜를 계산합니다. 누락 된 문서의 목록은 RF 연금의 본체에 의해 결정되며 수신 통지에 규정된다.

조기 퇴직의 계산의 문이 제출 된 후 십일 늦어도학과의 연금 기금으로 간주되어야한다. 모든 제출 서류에 포함 된 정보, 약속에 대한 결정에 기초. 조기 노령 연금의 크기는 국가의 최소 생계 수준보다 작을 수 없습니다.

어려운 작업 환경과 분야에 종사하는 시민

노력의 특정 유형의 목록이 있습니다. 이 연구에 사용 된 시민은 조기 퇴직 연금의 약속을받을 수 있습니다.

55 세에 도달 년 이상 이십오년의 보험 경험이 적어도 열두 반을 위해 일한 사람들은 그것을 사용하는 기회를 가지고있다. 같은 권리는 각각, 이하로부터 10 및 20 년 고용 보험 기간이 50 세 여성에게 부여됩니다.

특별한 경험의 생산이 완료되지 않은 (그러나 반 이상)이며, 경우 보험 경험은 노령 연금의 전체, 아마도 초 간격에서 일했다. 이러한 상황에서, 은퇴 연령의 감소로 설정됩니다. 여성을위한 - 모든이 모든이를 위해, 사람을 위해 2 년 반 동안 1 년의 감소가 일어난다.

시민들은 극동 북한의 영토에 일어났다 활동 작업과 지구를 동일시

조기 노동 퇴직 연금은 파 노스의 영토 십오 년을 보낸 사람에게 지급됩니다. 동일시 지역에서,이 규정은 동일한 조건으로 지급한다. 그러나 같은 연도에, 멀리 북쪽의 업무 활동의 첫 9 개월이 고려 될 것이다.

필요한 기간의 절반 이상을 처리 할 때 시민은 일반적으로 설립 마감일 이전을 은퇴 할 수있는 기회를 가지고있다. 그런 다음, 세 각 전체 연도에 대한 퇴직 사개월 감소된다.

시간의 길이에, 교대로 작업 시민들은 앞뒤로 볼 운송에 소요 된 작업과 일을 켭니다. 시계 사이의 기간은 계산되지 않습니다.

시계에 대한 영업 시간은 신청자가 근무하는 회사에서 제출 된 인증서에 기초 연공 서열에 포함되어 있습니다. 그들은 작업 및보고 다시하는 방법을 찾는 기간에 대한 정보를 포함해야합니다.

장애 아동의 많은 어린이, 장애인, 부모와 보호자와 함께 여성

많은 아이들과 어머니에 대한 조기 노령 연금 보험은 5 명 이상의 자녀를받을 수 있습니다. 그들은 50 세에 은퇴 할 권리가 있습니다.

얻기위한 주요 조건 :

• 각 아동의 어머니는 8 년 최소 인상해야
• 15 년 보험의 가용성.

예정보다 노령 연금은 최소한 8 세까지 출생에서 비활성화되어 아이를 제기 부모에 할당 할 수 있습니다. 이 권리는 오직 한 사람의 아버지 나 어머니 중 하나를 활용할 수 있습니다. 이 작업의 경험에 각각 남성과 여성에서 스무 개 이상의 십오 세 이상이어야합니다.

출생에서 비활성화되어 아동의 보호자는, 또한 조기 퇴직을 설계 할 수있는 능력을 가지고 있습니다. 얼마나 빨리 그것이 보관 기간에 따라 수신을 시작할 수 있습니다. 치료 18 개월은 일년에 의해 은퇴의 시간을 줄일 수 있습니다. 그러나 총 기간 5 년 초과 할 수 없습니다. 50 - 보관 기간 여섯 살 경우 즉, 여성 51 세에 조기 노령 연금을받을 권리, 만약 구를 가지고있다.

지불의 조기 실행에 부모와 보호자뿐만 아니라 장애인의 특정 범주는 자격합니다. 그룹이 전쟁 부상의 결과로 획득 된 경우 조기 노령 연금은 장애인이 구비되어 있습니다. 여성을위한 - 당신은 일하는 남성 이십오년의 경험과 스물이 있어야합니다.

장애의 첫 번째 그룹과 십오년의 자격 기간을 가진 남성은 50 세에 퇴직 연금을 신청할 수 있습니다. 동일한 조건에서 여성은 10 년간의 경험으로, 40 세에 도달 할 때 연금을 신청할 수 있습니다.

희귀 질환 시민, 그들은 난쟁이하고 Lilliputians 또한 조기 퇴직 연금을 제공하기 때문이다. 장애인 45 년 이십년 십오 년 만에 필요한 시간의 존재에 40 년 나이에 구비되어 있습니다.

조기 퇴직 허가 신청시 필요한 장애의 존재를 증명. 이러한 문서는이 사실을 확인하는 인증서 것이다. 그것은 할당 된 그룹에 대한 정보를 지정해야합니다 개별 재활 프로그램을.

노인 보건 의료 노동자의 조기 퇴직 연금

공공 부문 근로자의 경우 상태는 가능한 모든 기능을 제공합니다. 당신은 의료 종사자에 대한 다음과 같은 요구 사항을 충족하는 경우, 연령에 관계없이, 의료가 선행 노령 연금을 사용합니다 :

• 전문 활동의 기간은 적어도 삼십년해야한다. 연공 서열이 형성된 경우에만 더 이십오년보다, 도시와 농촌 정착촌에서 작동합니다.
• 기간 동안 연금 기금에 만들 수 연공 서열, 보험료를 계산에 포함됩니다.

이 결정의 RF PF 공무원의 데이터를 기반으로하기 때문에 초기에 사무실과 그들이 일하는 기관의 이름의 시민에게 발행 할 수 노령 연금은, 우리 나라의 정부에 의해 개발 된 특수 목록에 포함되어 있습니다.

민간 의료 기관의 직원이 같은 조기 등록에 대한 권리뿐만 아니라, 주 및 지방 정부 기관의 직원이 주목해야한다.

같은 작업의 경험에서 정상적인 일정에 계산, 감소 작업 시간 동안한다. 규칙에 따르면, 신용의 기간은 일정 순서로했다. 즉 1 년 고용 서비스는 1 년간의 촬영입니다. 이 규칙에 예외가 있습니다 :

• 만약 자신의 직업 활동 a를 마을뿐만 아니라 사람, 그리고 흑인 거주 지역과 시골에서 근무하고 1 년 3 개월의 시간으로 간주되어야 농촌 지역에서 작업을 1 년 동안;
• 도시에서 직장 1 년은 하나로 계산하고 의료 종사자의 다음과 같은 범주에 대한 반 년 '연공 : 외과, 마취 및 집중 치료 전문가, 병리학, 법의학 전문가;
• 자신의 작업 활동의 거주지 또는 농촌 지역 도시 년 사람의 데이터는 하나 년 9 개월로 계산합니다.

그것은 우리 나라의 법률에 근거하여 보건 전문가의 책임은 그 자격의 증가를 포함한다. 따라서,이 기간이 비교적 조기 퇴직 할당 된 길이에 포함되어야한다.

교육 활동에 종사하는 시민

특징 약속 연금은 법에 의해 규제된다. 조기 퇴직 연금 교사는 연령에 관계없이 할당. 중요한 것은 전문적인 활동의 경험 이상 이십오년했다입니다.

조직의 작업의 구현에서의 이름이 게시물과 교육 기관의 목록에 포함되지 않으며, 연금에 대한 경험의 전문 활동의 기간은 계산되지 않습니다.

2000년 9월 1일까지의 기간 동안 수행 전문 활동은,이 시간에 관계없이 노동 표준 시간의 구현의 조건의 길이로 계산된다. 그 날 이후, - 임금 비율로 설정 작업의 주요 장소 및 기타 작업 시간 규칙의 전체 성능에 따라.

연공 서열은 추가로 포함 일시적 장애 혜택뿐만 아니라, 연차 유급 휴가를 받고 작업 간격 동안 계산됩니다. 이 기간에, 비 교육 과정 (회의 및 세미나, 교육 과정, 학습 휴가에 참여, 지불, 무단 결근, 육아 휴직 등없이 떠나)가 상쇄되지 않습니다. 예외 10 월 6 일, 1992 년 이전에 실시 3 년까지 신경 자녀를위한 휴가입니다.

조기 노령 연금 실업자에게

이 상태는 작업의 시민들이 가능하게하지만, 그들을 위해 적합한 일을 찾기 위해 직장과 고용 센터에 등록 된 수입이 없습니다. 필요한 요구 사항에 따라이 사람들은, 노령 연금의 초기 약속을받을 수 있습니다.

약속의 조건 :

• 사람은 실업자와 고용 서비스에 대한 장치의 기능의 부족의 공식 상태 여야합니다;
• 시대의 시민은 모든 설정 은퇴 연령 이전 이년 미만해서는 안됩니다;
• 이전 직장에서 해고 인간의 기준으로는 청산 또는 활동 중단이어야한다 개별 기업의, 또는 고용주 상태 데이터의 수의 감소;
• "노동 연금에"경험이 있어야합니다, 연방 법률에 따라 노령 퇴직 연금을 만들 수 있습니다.

특징 :

• 지정된 실업 수당의 열거 연금까지 할 것이다;
• 전환 또는 neperehoda 그에게 조기 연금을 제안을 선택할 수있는 권리가있다;
• 보험 조기 노령 연금은 법에 따라 서비스의 년 확정 급여와 동시에 발행 할 수 있습니다;
• 일을 반환하거나 어떤 일을 다시 시작하는 사람이, 보험 기간 계산하면 급여 지급이 중단;
• 조기 퇴직 연금 기금의 지방 자치 단체의 설계에 오류가 공식적으로 실업자 고용 센터를 갱신하고, 시민을위한 일을 계속 검색 할 의무가있다.

실업자에 대한 조기 노령 연금의 계산은 공식적으로 정상 퇴직 급여의 계산과 동일했다.

자격을 갖춘 경험의 기간

작업 환경에서 작업 기간과 동등 조기 퇴직을 할 때 포함 :

• 전송이 일시적 장애 혜택을 위해 만든되는 시간;
• 연차 유급 휴가;
• 출산 휴가.