위임 -이 관리 작업을 가족, 기업, 정부에 걸쳐

위임 -, 사실, 어떤 활동이나 작업에 대한 책임이있는 제목을 변경합니다. 이 과정은 인간의 삶의 많은 영역에서 일어난다. 그래서, 아이를 보내는 부모는, 간단한 가정용 작업을 수행 그를 고정, 빵을 살 수 있습니다. 이 아티스트에 가능, 수수료는 ( "항복은 자신에게 무언가를 구매"), 지침 (일반적으로 구입 한 제품의 신선도의 정도와 그 단위의 수), 재정 자원을 수신합니다. 이 간단한 예에서는 계승 프로세스를 도시한다.

왜 필요가있다 위임? 이것은되어 쉽게 매일 다양한 작업을 수행 할 필요가 설명했다. 사람, 조직, 권력 구조 - 이들 엔티티의 각의 성공 또는 효과는 각각의 기능의 품질과 속도에 따라 달라집니다.

가족 대표단의 일환으로 - 정식 통합이없는 과정이다. 오히려 그것은 정의는 "사회의 세포 '의 모든 구성원, 그들은 매일 얼굴, 가족이 최대 품질 요구 사항을 충족하는 데 도움이의 준수이다. 따라서, 직장에서 지연 여자, 당신의 배우자는 저녁 식사를 요리의 의무를 위임 할 수있다. 숙제의 올바른 실행을 평가 할 수없는 학생들은 부모 나 기타 이전 친척 사람에게 "프록시"를 전송할 수 있습니다.

모든 가정에서 매일 반복되는 절차의 본질은 조직에서 발생하는 것과 동일합니다. 그러나 후자의 경우에, 대표단 - 영구적 인 과정의 규칙은 기업의 공식 문서에 반영됩니다. 관리자가 법적 자연의 복잡성에 직면하는 경우 즉, 그것의 관할 하위에 문제를 전송할 수 있습니다 법률 부서의 문제 헤드를 해결하기위한 책임을 할당합니다.

따라서, 가족과 프로세스의 형식화의 서로 다른 정도의 회사의 제 3 자에게 "리디렉션"작업의 결과의 규모와, 책임 따라서 정도. 그러나 두 경우 모두, 대표단은 - 준비 문제에 대처하기 위해 일상적인 업무, 전문화 된 업무와 권한의 전달입니다.

책임을 전환하기 위해 국가 수준에서 훨씬 더 복잡 위의 경우에서보다. 권한의 위임 -이 경우, 관료적 과정에있다. 그것은 다양한 수준에서 조정, 긴 시간을 필요로한다.

사실, 정부는 대표단의 결과로 떠오르고있다. 선거, 국민 투표 - 사람들은에 의해 자유 의지의 힘의 주권 전송을 가지고있다.

지방 정부에 권력의 위임 - 러시아와 같은 거대한 나라의 효율적인 관리를 상상하는 것은 불가능 없이는 필수입니다. 역사적 경험은 중앙 집중화 된 것을 보여준다 단일 국가가 , 분명히, 관료의 규모를 리드 직접 국가의 크기에 비례한다.